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Nous sommes une marque
avec un impact positif

Nous nous développons de manière responsable, en intégrant la durabilité
et laconfiance à chaque étape.

Nous sommes une marque
avec un impact positif

ubimia nouvelles
Nous nous développons de manière responsable, en intégrant la durabilité et la confiance à chaque étape.
GSE
ODS
EcoVadis
Environnement
Gouvernance
Impact social
Rapport ESG
cercle lumineux-flèche vers le basGSE

Nous promouvons le développement de la société du bien-être

Les valeurs de notre marque sont alignées sur les principes ESG :

Environnement (E)

Nous nous engageons à mettre en place des solutions numériques qui réduisent les processus physiques, éliminent la paperasserie inutile et réduisent l’impact sur l’environnement.

L’efficacité technologique est également synonyme de durabilité.

Social (S)

Nous favorisons l’inclusion financière grâce à des outils qui permettent à un plus grand nombre de personnes et d’entreprises d’accéder au crédit à des conditions équitables. Notre histoire le montre : nous soutenons les entrepreneurs, facilitons l’accès au logement, créons des emplois et aidons un plus grand nombre de personnes à avoir de nouvelles opportunités.

L’inclusion financière est un progrès social.

Gouvernance (G)

Notre culture est basée sur la confiance, la transparence et la gestion éthique des données. Nous concevons des technologies sûres et robustes qui protègent les informations et apportent de la fiabilité au marché.

La confiance est le pilier sur lequel repose l’avenir.

Nous nous engageons à mettre en place des solutions numériques qui réduisent les processus physiques, éliminent la paperasserie inutile et réduisent l’impact sur l’environnement.

L’efficacité technologique est également synonyme de durabilité.

Nous favorisons l’inclusion financière grâce à des outils qui permettent à un plus grand nombre de personnes et d’entreprises d’accéder au crédit à des conditions équitables. Notre histoire le montre : nous soutenons les entrepreneurs, facilitons l’accès au logement, créons des emplois et aidons un plus grand nombre de personnes à avoir de nouvelles opportunités.

L’inclusion financière est un progrès social.

Notre culture est basée sur la confiance, la transparence et la gestion éthique des données. Nous concevons des technologies sûres et robustes qui protègent les informations et apportent de la fiabilité au marché.

La confiance est le pilier sur lequel repose l’avenir.

cercle lumineux-flèche vers le basODS

Adhésion au Pacte mondial des Nations unies

Depuis 2022, ubimia® est une entreprise adhérente au Pacte mondial des Nations unies Espagne, la plus grande initiative mondiale en faveur d’une gouvernance d’entreprise durable et responsable.

En adhérant à cette initiative, ubimia® s’engage à intégrer les dix principes contraignants dans les domaines des droits de l’homme, des droits du travail, de la protection de l’environnement et de la lutte contre la corruption dans ses stratégies d’entreprise et à les mettre en œuvre dans ses activités économiques quotidiennes, ainsi qu’à soutenir les 17 objectifs de développement durable (ODD) proposés par les Nations Unies.

Notre engagement
:

cercle lumineux-flèche vers le basEcovadis
label ecovadis

ubimia® figure parmi les 17 % des entreprises les mieux notées par EcoVadis dans son secteur.

EcoVadis a décerné à ubimia® une médaille de bronze en reconnaissance de ses réalisations en matière de développement durable.

ubimia® figure parmi les 17 % des entreprises les mieux notées par EcoVadis dans son secteur.

label ecovadis
EcoVadis a décerné à ubimia® une médaille de bronze en reconnaissance de ses réalisations en matière de développement durable.

Faits marquants :

21 %

Top – Environnement

19 %

Top – Droits humains et du travail

15 %

Top – Achats responsables

15 %

Top – Éthique
cercle lumineux-flèche vers le basEnvironnement

Nous prenons soin de l’environnement et réduisons l’empreinte énergétique de nos employés.

cercle lumineux-flèche vers le basEnvironnement

Nous prenons soin de l’environnement et réduisons l’empreinte énergétique de nos employés.

Nous prenons soin de l'environnement et réduisons l'empreinte énergétique de nos employés.
  • Bureaux intelligents et efficaces
  • Digitalisation : réduction de la consommation de papier
  • Mobilité durable : priorité au train pour les déplacements nationaux
  • Efficient Work (eWork) : moins de déplacements quotidiens et réduction de l’empreinte carbone (-64 % à -94 % d’empreinte carbone)
  • Énergie renouvelable : 100 % d’électricité renouvelable
  • Empreinte carbone : mesure annuelle Scope 1, 2 et 3
cercle lumineux-flèche vers le basGouvernance

Chez ubimia®, nous renforçons notre gouvernance en intégrant la durabilité dans notre stratégie,
en promouvant l’éthique, l’égalité et la sécurité.

cercle lumineux-flèche vers le basGouvernance

Chez ubimia®, nous renforçons notre gouvernance en intégrant la durabilité dans notre stratégie,
en promouvant l’éthique, l’égalité et la sécurité.

gouvernance
  • ESG stratégique : intégré au plan 2026-2030
  • Responsable ESG : domaine et responsable dédiés
  • Comité d’égalité : actif et suivi
  • Canal de signalement : opérationnel et accessible
  • Certifications : renouvellement ISO 27001 et PCI DSS
  • EcoVadis : médaille de bronze pour la troisième année consécutive
  • Audit annuel : indépendant et transparent
  • Clauses ESG : dans les contrats avec les fournisseurs
gouvernance
cercle lumineux-flèche vers le basImpact social

Ces actions reflètent notre volonté d’agir avec détermination, en contribuant à une société plus équitable, plus cohésive et plus durable
.

cercle lumineux-flèche vers le basImpact social

Ces actions reflètent notre volonté d’agir avec détermination, en contribuant à une société plus équitable, plus cohésive et plus durable
.

En 2025, ubimia® a encouragé différentes initiatives sociales à travers des dons et des actions de bénévolat, alignées sur sa raison d’être :
Fédération espagnole des banques alimentaires :

Bénévolat pour l’aide alimentaire aux familles en situation de vulnérabilité

Association espagnole contre le cancer :

Soutien à la recherche, accompagnement psychologique et aide aux patients

Fondation Emalaikat :

Projets d’accès à l’eau, à la nutrition et à la santé dans des communautés en Afrique

Fondation Prodis :

Formation et insertion professionnelle de personnes en situation de handicap intellectuel

Fondation Bobath :

Prise en charge spécialisée des personnes atteintes de lésions cérébrales et de paralysie cérébrale

Fondation Juan XXIII :

Inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap

EDEM Escuela de Empresarios :

Développement du leadership et formation entrepreneuriale

Pompiers unis sans frontières (BUSF) :

Intervention lors d’urgences et de catastrophes internationales

Fondation IGMA-AC (Mexico) :

Soutien aux populations vulnérables dans le domaine social

En 2025, ubimia® a encouragé différentes initiatives sociales à travers des dons et des actions de bénévolat, alignées sur sa raison d’être :
Fédération espagnole des banques alimentaires :

Bénévolat pour l’aide alimentaire aux familles en situation de vulnérabilité

Association espagnole contre le cancer :

Soutien à la recherche, accompagnement psychologique et aide aux patients

Fondation Emalaikat :

Projets d’accès à l’eau, à la nutrition et à la santé dans des communautés en Afrique

Fondation Prodis :

Formation et insertion professionnelle de personnes en situation de handicap intellectuel

Fondation Bobath :

Prise en charge spécialisée des personnes atteintes de lésions cérébrales et de paralysie cérébrale

Fondation Juan XXIII :

Inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap

EDEM Escuela de Empresarios :

Développement du leadership et formation entrepreneuriale

Pompiers unis sans frontières (BUSF):

Intervention lors d’urgences et de catastrophes internationales

Fondation IGMA-AC (Mexico) :

Soutien aux populations vulnérables dans le domaine social

Nos dons sont allés à des organisations qui soutiennent :

Renforcer le potentiel des chefs d’entreprise.

Formation dans le domaine de la santé et du développement social

Lutte contre la faim et la pauvreté

Inclusion des personnes handicapées

Lutte contre le cancer et accompagnement des patients atteints de cancer

Inclusion sociale et professionnelle des personnes présentant une vulnérabilité psychosociale.

Aide en cas de catastrophe et coopération au développement.

Développement et accès aux soins de santé dans les pays en développement

Développement et accès aux soins de santé dans les pays en développement

Lutte contre le cancer et accompagnement des patients atteints de cancer

Formation dans le domaine de la santé et du développement social

Inclusion sociale et professionnelle des personnes présentant une vulnérabilité psychosociale.

Lutte contre la faim et la pauvreté

Aide en cas de catastrophe et coopération au développement.

Inclusion des personnes handicapées

Renforcer le potentiel des chefs d’entreprise.

cercle lumineux-flèche vers le basGSE

Tous les détails de notre engagement en faveur du développement durable

impact social

Rapport ESG

Le rapport ESG (environnemental, social et de gouvernance) reflète notre engagement en faveur du développement durable et du développement des communautés par le biais de mesures et d’exemples de réussite, montrant comment nos initiatives favorisent l’équité sociale et la gestion de l’environnement.

 

Voir le rapport ESG 2025
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